< 现代企业薪资福利设计与操作工具表单
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现代企业薪资福利设计与操作工具表单
软件等级: ★★★
开 发 商: jjjjd

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文件大小: 63 K
添加时间: 2005-6-8 13:42:57
软件语言: 简体中文
::软件简介::
: 看完资料后会对薪酬有一个全面了解。

步骤一
业务流程分析 企业的主业是什么→原材料来源→初加工→再加工→……→成品→市场销售→消费者

步骤二
划分职能部门 例如现金的管理或者帐目的记录,都应该放在财务部门。此外还有生产部门、销售部门、产品开发部门等。

步骤三
划分职系 例如财务部门中的会计,主要做帐目的记录,而且有一些专业的方法,这就是一个职系。帐目记录以后,企业可能要财务部门来分析企业的成本情况、经营效益,这就是又一个职系,叫做财务分析,是和会计不同的两个职系。有些规模大一点的企业,还会有税务、审计的职系。

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