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中国民营企业核心竞争力的再造研究
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中国民营企业核心竞争力的再造研究
作者:佚名 E享论文来源:不详 点击数: 更新时间:2006-11-6
摘要
新中国真正意义上的民营企业起源于20世纪80年代初期,经过逾二十年的飞跃发展,如今已初具规模。除部分国家垄断性行业外,日前民营企业已跨足机械、电子、冶金、纺织、农产品加工、轻工、制药、金融服务业等绝大多数行业,并逐渐成为上述行业的主导力量,在国民经济发展中起到了越来越重要的作用。
掘统计,截至 2001年底,全国私营企业超过 190万户,注册资本金达1.5万亿元,从业人数逾两千一百二十万;个体工商户达到二千四百九十三万户,从业人员逾四千九百四十万,注册资金为三千三百五十二亿元人民币。在全国工业总产值中,民营经济所占比重由不足百分之一上升到四成以上;在社会消费零售总额方面,民营经济所占比重从不足百分之四上升到六成多,并成为家家税收的重要来源之一;另外,民营经济还是出口创汇的有生力量,近20年未,我国约 50%以上的出口交货值是由民营企业创造的。在国有企业连续 4年以每年 10%一15%的速度下降的同时,民营经济却以每年20%以上的速度增长。
但是我们应该看到,中国民营企业产生于计划经济时代末则,发展历程较短,许多民营企业主自身知识匾乏,企业缺乏良性运转必须的资金、人力、物力等生产要素,企业发展后劲不足。究其原因,一方面是因为目前中国保护民营企业的制度机制还不完善,民营企业还无法取得和国营企业相同的政治待遇,另一方面是由于多数民营企业自身制度缺损,表现在企业治理结构、激励约束机制、战略管理等方面极不完善,从而造成的核心竞争力普遍低下,如:民营企业家诀策中独断专行,对他人不能放心放权:民营企业经营管理中太相信亲戚和朋友;部分决策听任感觉,缺乏科学论断;缺少激励约束机制等。
本文共计五章,采用理论和实际相结合的方法,紧紧围绕民营企业核心竞争力这一主题,从几个方面进行了阐述.第一章对民营企业的核心竞争力进行了概述,第二章对民营企业的核心竞争力的现状和特点进行了分析,第三、四章则从企业治理结构、激励约束机制、企业战略和管理等三个方面探讨了民营企业核心竞争力再造的问题,并提出了解决这些问题的措施和方法,为民营企业提升核心竞争力构建了一个初步框架。
关键词:民营企业、核心竞争力、代理问题、激励约束机制、企业发展战略
E享论文录入:强宝宝 责任编辑:强宝宝
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